ACTUALITÉS U GIE IRIS

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Evénement

Salon de la data 2019

U IRIS et Wavestone ont animé une session de partage autour de l’industrialisation de la donnée au 3ème salon de la data le 10 septembre 2019 à Nantes, dans le cadre de la Nantes Digital Week.

La démarche d’U IRIS est une initiative de longue haleine fondée sur l’apprentissage, l’amélioration continue et la volonté de démocratiser l’usage de la donnée dans notre entreprise.

Notre ambition est l’excellence opérationnelle et et une réponse toujours plus proche des attentes de nos clients .

Evénement

La semaine européenne de la mobilité


U IRIS participe à la semaine européenne de la mobilité qui se déroule du 16 au 22 septembre. Il s’agit de sensibiliser les collaborateurs à privilégier les modes de déplacement alternatifs à la voiture particulière comme les transports publics, le covoiturage, l’autopartage et le vélo.

Dans le cadre de cet événement, U IRIS participe au challenge de la mobilité, un défi ludique inter-entreprises où chaque salarié enregistre ses déplacements alternatifs. Le cumul de ces déplacements permettra de récompenser les entreprises les plus mobilisées.

Actualités

L’égalité professionnelle : IRIS s’engage

IRIS s’est toujours engagé en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Cet engagement a été renforcé par la signature en décembre 2018, d’un nouvel accord d’entreprise relatif à l’égalité professionnelle.

Conformément aux dispositions de la loi « Avenir professionnel » du 5 Septembre 2018, IRIS a établi son Index dédié à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. En obtenant la note de 93/100, IRIS confirme son engagement par un résultat concret fort !

Actualités

Accueil des alternant·e·s

U IRIS a mis un œuvre, le 27 août, une session d’information pour les tuteur·rice·s afin d’assurer une alternance de qualité pour les futur·e·s alternant·e·s au sein de leurs équipes.

Au programme de cette session, il y avait des informations administratives, une sensibilisation au rôle de tuteur·rice et un échange de bonnes pratiques.

Témoignages

Envie d’en savoir plus sur le pilotage de projets au sein de U GIE IRIS ?

Marie Varloud vous en parle !


🎤 « En intégrant les équipes d’IRIS, j’ai eu rapidement I’impression d’être là depuis longtemps, grâce au parcours d’intégration qui m’a été proposé. Mon souhait était d’abord d’embrasser un rôle de chef de projet plus complet et différent de ce que j’avais pu appréhender avant, et je n’ai vraiment pas été déçue. Mon travail de proximité avec le Métier et avec les différentes équipes IRIS me permet à la fois d’avoir une vision large de l’entreprise, et de bien maîtriser le périmètre de mes projets. Bien sûr, les challenges ne manquent pas dans un groupement qui évolue en permanence, mais c’est d’autant plus stimulant que nous sommes toutes et tous engagés au service des magasins, qui représentent notre client commun final.

Mon manager est bien présent mais bienveillant, il me fait confiance et je suis autonome dans mon travail : ce sont des éléments très motivants au quotidien ! Enfin, la possibilité de bien faire les choses et de continuer à apprendre (communautés, IRIS Lab…) sont des points très importants pour moi, ainsi que l’engagement de l’entreprise pour la cause environnementale et des actions solidaires. »

« IRIS is here ! »

Google Think Retail

U IRIS était au Google Think Retail 2019 le 3 juillet, l’événement Google dédié à la transformation digitale des entreprises du commerce. Ce fut l’occasion de découvrir comment Google accompagne PME et grands groupes du retail dans l’émergence de la valeur digitale centrée autour des clients, des collaborateurs et de l’entreprise. Parmi les interventions, 3 CEO dont Dominique Schelcher, le président du groupement U, ont partagé leur vision de la transformation. Aux côtés de Nathalie Balla et de Thibaud Hug de Larauze, Dominique Schelcher a rappelé que dans un projet de transformation, le CEO doit « être le garant du projet et le garant des hommes » et que parmi les leviers de la réussite « une gouvernance solide, une DSI source d’innovation et de propositions et une collaboration entre métier et SI » sont les plus importants.